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과정 개요
2022년 개정된 노동법에 대해 알아보고, 효율적인 인사/노무관리가 될 수 있도록 돕는데 그 목적이 있습니다.
과정소개
학습목표
2022년 개정된 노동법에 대해 알아보고, 효율적인 인사/노무관리가 될 수 있도록 돕는데 그 목적이 있습니다.
학습특징
2022년 개정된 노동법 대 해부!
학습대상
-인사관리부서 담당자
-부서장 및 CEO
학습내용
| 일자 | 시간 | 주요 학습내용 |
|---|---|---|
| 1일차 1.17(월) |
09:00~18:00 (8시간) |
1. 근로기준법 2. 남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률 3. 기간제 및 단시간 근로자 보호에 관한 법률 4. 파견근로자 보호 등에 관한 법률 5. 근로자 퇴직급여보장법 6. 최저임금법 7. 사회보험법 8. 장애인 고용촉진 및 직업재활법 9. 노동조합 및 노동관계 조정법 10. 외국인 근로자 고용 등에 관한 법률 11. 산업안전보건법 |
강사소개
- 노무사 이상협
-
학 력
학력
· 성균관대학교 법과대학 법학과 졸업 -
경 력
서울대학교, 한밭대학교, 한국교통대학교, 한국에너지공단 고문노무사
한국마사회(KRA) 중앙인사위원회 위원
한국에너지공단(KEA) 윤리경영위원회, 인권경영위원회 외부위원
한국기상산업진흥원(KMIPA) 자문위원
코레일네트웍스(주) 기술입찰서 및 제안서평가 위부위원
고용노동부 청소년근로권익센터 보호위원
여성가족부 고충상담위원
- 자격증 · 공인노무사
담당강사의 다른 교육
교재안내
해당 과정의 교재는 경인쇄본 또는 출간 예정 입니다.
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수강후기
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